疫情防控期间劳动关系

  • 疫情防控期间劳动关系/关于疫情防控期间劳动关系及工资支付意见

    疫情期间用人单位可以辞退被隔离的员工吗?1、员工因感染肺炎强制隔离的,单位不可以单方面辞退。2、疫情期间用人单位是不可以辞退被隔离的员工;不可以违法的解除劳动合同,而且在被隔离期间不能进行上班的,用人单位要依法的发放劳动者相应的基本工资,这才不会承担所有的经济补偿。疫情期间用人单位可以辞退被隔离

    2025年07月05日
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